Scrum Master AI

Bij Stedin bouwen we aan een toekomstbestendig energienet. Als netbeheerder vervullen we een vitale rol in de energietransitie. Data en Artificial Intelligence (AI) spelen daarbij een steeds belangrijkere rol.
Als Scrum Master binnen de Data Office begeleid je drie teams die een centrale rol vervullen in de AI-ontwikkeling van Stedin. Deze teams zorgen voor de regie, afstemming en prioritering van AI-initiatieven binnen de organisatie en vormen de verbindende schakel tussen businessbehoeften, AI-ontwikkeling en strategische besluitvorming.

AI ontwikkelt zich razendsnel. Jij brengt rust, structuur en focus in een omgeving waarin innovatie en experimenteren centraal staan. Je faciliteert niet alleen Agile processen, maar helpt teams ook om de juiste balans te vinden tussen innovatie, voorspelbaarheid, kwaliteit, security en compliance.

Je werkt samen met AI-engineers, data scientists, developers, product managers en business stakeholders. Je coacht deze professionals naar een volwassen, zelforganiserende en resultaatgerichte manier van samenwerken. Daarbij heb je affiniteit met AI, machine learning en dataplatformen en begrijp je de dynamiek van experiment gedreven ontwikkeling, zoals Proof of Concepts, modeltraining en iteratieve validatie. Je helpt teams om innovatie, voorspelbaarheid en kwaliteit met elkaar in balans te brengen en verbindt daarbij technologie, mensen en organisatiebelangen.

Je werkt daarbij datagedreven. Je helpt teams inzicht te krijgen in hun prestaties, maakt knelpunten zichtbaar op basis van metrics en observaties en vertaalt deze naar gerichte verbeteracties. Samen met de teams ontwikkel je concrete verbeterplannen, monitor je de voortgang en maak je de impact van verbeteringen zichtbaar.

Daarnaast lever je een belangrijke bijdrage aan de verdere professionalisering van Agile werken binnen de Data Office. Je werkt hierbij nauw samen met Product Managers, Product Owners, architecten, de Release Train Engineer en andere Scrum Masters. Binnen Stedin zetten we AI in om slimmer te werken, sneller tot inzichten te komen en impact te maken binnen complexe IT-vraagstukken. Of het nu gaat om analyseren, bouwen of ontwerpen: AI helpt ons om betere keuzes te maken en oplossingen toekomstbestendig neer te zetten, altijd binnen de geldende security- en compliance kaders.

Dit doen de teams
De teams waar jij mee werkt zijn verantwoordelijk voor:

• Het coördineren van AI Product Management binnen de gehele AI-organisatie van Stedin.
• Het voeren van regie op de totale AI-ontwikkeling binnen Stedin.
• Het verbinden van AI-vraagstukken vanuit de verschillende ketens en afdelingen.
• Het coördineren van ontwikkelingen tussen verschillende AI-teams.
• Het prioriteren van AI-initiatieven op basis van strategische waarde.
• Het vertalen van businessbehoeften naar het AI-landschap, beschikbare tooling en infrastructuur.
• Het valideren van opgeleverde AI-oplossingen en identificeren van nieuwe ontwikkelkansen.
• Het ondersteunen van ketens bij de uitvoering van gemaakte AI-prioriteringen.

Eisen

Je bent beschikbaar vanaf 05-10-2026 voor minimaal 3 maanden en 40 uur per week.

• Kandidaat beheerst de Nederlandse taal minimaal op C1-niveau, zowel mondeling als schriftelijk.
• Kandidaat heeft minimaal hbo werk- en denkniveau.
• Kandidaat heeft minimaal 4 jaar ervaring als Scrum Master of Agile Coach.
• Kandidaat is in het bezit van een relevante Agile-certificering, waaronder PSM1.
• Kandidaat heeft aantoonbare ervaring binnen complexe IT-omgevingen.
• Kandidaat heeft aantoonbare affiniteit met AI, data en technologische innovatie.

Wensen / aanvullende competenties

• Ervaring met het analyseren van teamperformance aan de hand van relevante metrics.
• Ervaring met het identificeren en inzichtelijk maken van oorzaken van knelpunten binnen teams.
• Ervaring met het samen met teams definiëren en uitvoeren van gerichte verbeteracties.
• Ervaring met het faciliteren van effectieve Agile-events/evenementen.
• Ervaring met het datagedreven volgen van de voortgang en het effect van verbeteringen.
• Ervaring met het zichtbaar en bespreekbaar maken van resultaten.
• Ervaring met het begeleiden van teams in eigenaarschap, samenwerking en voorspelbaarheid.
• Ervaring met het stimuleren van een cultuur van continu leren, experimenteren en verbeteren.
• Begrip van AI-productontwikkeling en de samenwerking tussen verschillende disciplines die daarvoor nodig is.
• In staat om een goede balans te creëren tussen structuur, resultaatgerichtheid, innovatie en experimenteren.
• Heeft oog voor zowel de menskant als de proces- en resultaatkant van teamontwikkeling.
• Is analytisch en communicatief sterk en gericht op samenwerking.
• Is in staat om verschillende stakeholders met uiteenlopende belangen te verbinden.
• Is in staat om duidelijke prioriteiten en focus binnen teams te ondersteunen.